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MNTSQ セールス&マーケティング

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MNTSQ株式会社のセールス&マーケティング部門のマガジンです
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記事一覧

~MNTSQの面接体験談とカルチャーについて~

イントロ 皆さん、こんにちは。 「すべての合意をフェアにする」を経営Visionに掲げているMNTSQ(モンテスキュー)の武沢です。 10人目のセールスとして、2023年にMNTSQの一員となりました。入社して3か月ほど経過しましたので、これまでに感じたことを書いてみたいと思います。 以下のような方に向けて記事を書いています。MNTSQに興味を持ってる方の参考になれば嬉しいです。 MNTSQとはどんな会社かいまいち掴みかねている転職希望者 ベンチャー企業に飛び込んでみた

テックカンパニーとして本気度を見せるためにRubykaigiでスポンサーをしてみた(後編)

5月に開催されたRubyKaigi 2023に初参加した MNTSQ。多くの収穫がありましたが、他社とのつながりが生まれたのもその一つ。とくに「結果にコミット」でおなじみのRIZAPさん との出会いは、お互い初参加でありながらスポンサーになったところも共通していました。  このつながりは今後の財産としていきたい! ということで、アフター企画として合同インタビューを実施しました。 第1弾は、RubyKaigi 2023への参加を支えた両社運営メンバーたちが登場! 両社はなぜテ

MNTSQでのセールスの醍醐味とは?

こんにちは。 MNTSQ(モンテスキュー)でSalesをしている中山です。 私は、昨年10月に約10年勤めた大手日系のSIerから転職をしMNTSQに入社をしました。この8ヶ月は、前職とは文化が異なる環境での仕事かつChatGPTなどの技術革新も目まぐるしく進み、本当にあっという間だったなと感じています。 本記事では、前職のSIerとMNTSQにおける価値観の違いや私が考えるMNTSQのセールスの醍醐味をお伝えします。 特に以下の方のご参考になれば幸いです。 セールスと

20代後半のキャリアに悩むあなたへ

本稿をご覧いただきましてありがとうございます! 2023年4月よりMNTSQ株式会社(モンテスキュー)へSalesとして入社しました、中島と申します。 MNTSQは、「すべての合意をフェアにする」というVisionの下、契約業務のDXを実現するAI SaaSを提供するテクノロジー企業です。 会社についてはこちらの記事もご覧いただけますと幸いです。 https://note.mntsq.co.jp/ 【前置き】 この記事では、20代後半の特に営業職を担当されている皆様へ、

エンタープライズセールスの変化

こんにちは。MNTSQでセールスをしている西原です。 私は、20年間近くエンタープライズセールスに従事しています。具体的には、キャリアの大半をワークスアプリケーションズという会社で過ごし、大手企業に対してERPの販売推進を行う仕事に従事していました。本記事では改めて、この10年での「エンタープライズセールスの変化」に関して書いてみました。すでにエンタープライズセールスをされている方、今後のキャリアとして興味のある方の参考になれば幸いです。 先日10年ぶりに、徳島へ出張しま

プロダクト販売開始から2年経過したMNTSQの現在地

この記事は、MNTSQアドベントカレンダー2022の4日目です。 前回はくりなみさんの「MNTSQのよさを日本中のお客様に知ってもらうために」という記事でした。 MNTSQ(モンテスキュー)のセールスの西原です。 MNTSQが、大手企業向けにプロダクト販売を開始してからまもなく2年になります。 私自身もセールスとして、入社し、まもなく2年になります。私自身の2年間をふりかえることによって、MNTSQについて、少しでも興味をもっていただけると幸いです。 MNTSQは、

MNTSQのよさを日本中のお客様に知ってもらうために

この記事は、MNTSQアドベントカレンダー2022の3日目です。 前回は山本さんの「MNTSQが日本中のお客様と出会うための活動について」という記事でした。 MNTSQ(モンテスキュー)株式会社でセールスをしています くりなみ と申します。お客さまの悩みに寄り添って、そっと背中を押せるようなエンタープライズセールスになるために日々頑張っています。 MNTSQ入社以前の会社では、会社とお客さまのきっかけを創出する領域(いわゆるリードジェネレーション*)のロールを軸にキャリ

MNTSQが日本中のお客様と出会うための活動について

MNTSQセールスの山本です。 この記事は、MNTSQアドベントカレンダー2022の2日目です。 前回はコンサルタントチーム佐藤による「MNTSQアドベントカレンダー①私のモンチカ」という記事でした。 今回はMNTSQのセールスチームより、顧客接点の創出活動についてお伝えします。 すべての合意をフェアにする>日本中のお客様にMNTSQを使ってもらう>日本中の法務部門にMNTSQ CLMを知ってもらう>日本中のお客様にMNTSQが出会う MNTSQのVisionは「す

エンタープライズSaaSのスケールに何が足りないか

MNTSQ(モンテスキュー、と読みます)のSalesの西原です。 2020年12月時点ではSalesは1名でしたが、現在の採用ペースでいくと、2022年にはSalesの在籍人数が2ケタとなるため、現在、Salesイネーブルメントや組織体制・役割の見直しを行っています。 前回は「Enterprise SaaSとSalesイネーブルメント」について書きましたが、今回は「今のMNTSQのSales組織体制・役割において何が足りないか」について書いてみました。 この記事では「エン

エンタープライズSaaS(MNTSQ)とセールスイネーブルメント

MNTSQのセールスの西原です。 理想的なSaaS事業の成長モデルとして、T2D3(*1)という言葉があるように、SaaS事業には成長スピードが求められます。その際に、セールス組織のスケールと成熟がとても重要であることから、「セールスイネーブルメント」という言葉も目にすることが多くなりました。 (*1)参考記事:https://blog.projection-ai.com/t2d3  MNTSQも、正式リリースから1年が経過し、より高い成長を目指していく中で、セールスイネ

MNTSQで一緒に難題に挑戦しませんか? 〜日本発のエンタープライズSaaSでともに事業をつくり、活躍したい方募集〜

こんにちは、MNTSQセールスの西原です。 いま、MNTSQは国内の大手企業への導入が続々と進んでおり、お客様の抱える複雑な課題を一緒に解決しようとしています。加えて、プロダクトの機能拡充や組織やオペレーションの強化といったテーマでも、解くべき課題が沢山あります。 そのため、 「難しい課題を、自身の専門性を活かし、チームワークで、解決したい方」に、 ぜひ仲間になってほしいと考えています。 これを読んで、転職活動をされている方、次のステージについてこれから考えようとさ

酒蔵からAl SaaS企業に飛び込みました。

こんにちは。8月にMNTSQ(モンテスキューと読みます)という会社に転職し、salesとして働いている小田原と申します。 MNTSQはすべての合意をフェアにするというビジョンのもと、テクノロジーの力を駆使して大企業の契約関連業務を一気通貫でサポートするSaaSプロダクトを開発・提供しているスタートアップ企業です。 自己紹介私は7月まで創業130年を超える関西の酒蔵で働いていました。転職にあたり、前職からは業界も業種も職種も、住む場所も変えました。結構おおきな決断をしたと思

エンタープライズSaaS(MNTSQ)が描くSales像とは?

MNTSQ(「モンテスキュー」と読みます)のSalesの松野です。 6月の入社以来、アポどりから、商談・提案をやりつつ、 9月には、社会人経験8年を経過した身ながら、初のウェビナーの企画~集客、運営のとりまとめをさせていただきました。 そして、その裏では、セールスイネーブルメントの型化やアンラーニング、組織づくりも推進させていただいてます。 初のウェビナーでは、自社で企画実施することも初で、 会場準備から、機材の調達、カメラワークや、当日の仕切りなどなど未体験のことばかり

ベンチャー企業でエンタープライズSaaSセールスをすることの面白さ~MNTSQのセールスで得られる経験~

こんにちは。 MNTSQ株式会社(モンテスキューかぶしきがいしゃ)でセールスをしています くりなみ と申します。 MNTSQのご紹介 MNTSQ株式会社は、契約を変革するAI SaaS事業を展開している会社です。 MNTSQが創業されるまでの経緯は代表の板谷のnoteをご覧いただければと思います。 組織構成はこんな感じで多様なバックグラウンドのメンバーが活躍しています。 今回の記事では、MNTSQのセールスとして働くなかで、面白いと感じていることについて紹介いたします